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心理学家盖伊•温奇谈失败-如何应对失败心理咨询为你呈现

时间:2022-09-05     作者:如何应对失败心理咨询【转载】   来自:心理咨询网上平台

   如何应对失败,决定了我们的人生是否成功幸福。失败总是带来伤害和失望,但也可以成为一段内容丰富、充满教育性的成长经历。然而忽略失败造成的伤痛,也许会使情况变得更糟,甚至越来越坏。要以更有利于心理健康的应对方式来对待失败,就需要我们首先了解失败给我们造成的影响。

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         失败会导致三种类型的心理创伤


       1、自尊受挫:为什么目标会变大,自我会变渺小?


       失败不仅使我们的目标变大,而且让我们觉得自己更加渺小。失败能让我们觉得自己不聪明、缺乏吸引力、能力较差、不熟练、不信任——所有这些都对我们的自信有着巨大的负面影响。失败会对我们的自尊产生更大的影响,让很多人对自己的性格和能力得出破坏性的结论,甚至认为自己毫无优点,一无是处。失败之后做出的消极自我概括,不仅不准确,而且对我们的自我评价和未来表现的伤害甚至超出了失败本身。对自我能力的批判,也会让我们对未来的失败过度敏感,引发深刻的耻辱感,威胁到我们的幸福。此外,它还会使我们无法准确地评估失败,避免今后再发生类似的失误。


       2、被动与无奈:思维框架的轮回。


       失败削弱我们的信心、努力、希望,让我们想要放弃,放弃任何未来的努力和可能取得的成功。失败还很有说服力,它会说服我们相信,我们没有机会得到想要的东西,所以我们停止尝试。失败也非常有误导性。如果不采取行动,肯定不会成功,所以,我们认为最终的失败不是因为自己缺少坚持,而是说明成功是不可能的。放弃恰好引发了我们试图躲避的结果,悲观主义令我们看不到确实的存在和可能性。屈服于悲观、无助和被动的感觉有损于我们的心理健康,如同无视感冒对身体的影响一样。


       3、绩效和成就压力:做最坏的打算。


       任务失败之后,如果对成功的期望不高,心理创伤比较轻;如果很期望成功时,我们会感觉到强大的压力,迫切需要做出良好的表现。当压力过大的时候,就极具破坏性,它可以加剧焦虑和对失败的恐惧。焦虑会吞噬我们的注意力,引发情绪不适,占用我们的智力资源,最终影响我们的表现。而恐惧更加奇怪,因为我们唯一恐惧的就是对于失败本身的恐惧。失败不仅带来失望和沮丧,而且具有更深远的破坏性,比如耻辱感。这会降低我们对成功的期望,最直接的影响就是我们会不断地找借口、回避和自我破坏,希望以此来避免,耻辱和尴尬。最后,我们陷入到夸大困难,自我设限的行为模式中来。而自我设限很少能带来成功。


        盖伊•温奇博士给出以下四种治疗方法


         疗法一:获得支持


         除了向遭受失败者提供情感上的支持之外,我们还需要提供一些经验,帮助他们继续前进,即使他们很讨厌这种行为(遭受失败的人通常只希望得到情感上的支持就好了)。但仅仅只有情感支持会让情况变得更糟。虽然接受情感支持会让我们觉得自己在性格和能力方面能有缺陷,但是,如果能对失败进行一番客观现实地评估,再接受社交支持,有利于面对现实。所以,情感支持和客观评估失败的经验教训是在失败之后的有效组合。


         疗法二:专注于你能够控制的因素


         如果我们相信我们做什么都注定失败,那么屈服于这种麻木就可以把情绪的“感冒”转化为心理的“肺炎”。绝望和无助会导致抑郁症。但是,只要我们改变观念,专注于那些我们能够控制的方面,这对我们的希望和自尊都是有利的。重新审视我们的准备(实现目标的计划)和表现(如何努力的),是恢复控制感的最好办法。


        这也能很好地解决总是无法完成目标的问题。


        实施步骤:1、用现实和具体词语定义目标;2、将大目标分解成若干小目标;3、为大目标和分解的小目标设定时间框架;4、列出所有潜在的弯路、挫折或可能出现的诱惑;5、列出可能解决上述问题的方案(如何避免或者发生之后如何解决)。


         如果目标没有问题,但仍旧失败,那就是执行任务的控制权问题了。


         解决办法:1、描述失败;2、列出促使失败的因素;3、确定哪些因素在控制之内;4、检查不可控因素,思考如何替换成可控制因素;5、针对每一个因素列出行动项目。


         疗法三:承担责任,承认恐惧


         失败之后找借口只会影响我们的成长。如果承认失败,虽然会造成一定程度的恐惧和焦虑,但是我们可以尝试接受这种感觉,从而防止它们不自觉和破坏性地影响我们的行为。比如,在支持我们的人面前把焦虑和恐惧谈论出来,或者在我们的日志博客上面写下来(要以乐观的态度评估它们)。幽默可以缓解尴尬和沮丧,如果能在适当的时候,对失败开上几句玩笑,最好了。


         疗法四:从绩效压力中分散自己的注意力


         1、用口哨驱散焦虑,即使轻轻地吹一些简单的调子;2、考试时自言自语:深呼吸是个缓解紧张情绪的办法,如果可以小声念出题目,也许自己就不会这么焦虑了;3、消除刻板印象:性别、民族或者其他什么属性并不是影响我们成功与否的决定性因素,肯定我们的自我价值,会很好地抵消这种担心。


如果上述方法仍然无法把自己从绝望、无助、羞愧或者抑郁之中拯救出来,压力仍旧很大,在应该成功的任务中依然失败,甚至感到非常忧郁和诅丧,那就需要马上求助于专业心理健康人士的帮助了。


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